مستشفى لرعاية الأطفال - كيفية الترتيب وعدد الأيام

يتم إصدار إجازة مرضية لرعاية الطفل إذا كان الوالدان أو الأقارب الآخرين غير قادرين على حضور مكان العمل لرعاية مريض قاصر. يتم احتسابها في مكان العمل ، وتدفع من قبل FSS. في الوقت نفسه ، يتم تطبيق قيود ، سواء على الحد الأقصى للمبلغ المستلم خلال العام ، أو على عدد الأيام ، التي يمكن تحويل الحساب الخاص بها إلى الموظف.

الطفل مريض

حول الإجازة المرضية

يقوم صندوق التأمين الاجتماعي بتحويل الأموال إلى الموظف أثناء رعايته لابنه أو ابنته. تشمل الدفعة المبلغ بالكامل ، بما في ذلك الأيام الثلاثة الأولى. يمكن لصاحب العمل أيضًا إصدار الأموال أو تحويلها. بعد التحقق من المستندات ، يقوم الصندوق بسداد التكاليف التي تكبدتها المنظمة ، ويتم تغطية مدفوعات الإجازة المرضية للأطفال بالكامل.

يتم تحرير شهادة عدم القدرة على العمل في مؤسسة طبية. ثم يملأه صاحب العمل. يسجل الدخل ، الأقدمية ، يجب أن يحسب متوسط الدخل اليومي ، ويشير إلى عدد الأيام التي غاب فيها الشخص. يكتب أيضًا بالمبلغ المستحق دفعه لكامل الفترة.

لا يمكنك الحصول على الراتب وأموال الإجازة المرضية في نفس الوقت. إنه غير قانوني ، حتى لو قام شخص ما بواجبات عمله أثناء رعاية مريض صغير.

لا يتم احتساب الإجازة المرضية في الحالات التالية:

الطفل في المستشفى ويبلغ من العمر 15 عامًا ؛
لقد مرض بينما كانت أمي أو أبي في إجازة. لا يهم ما إذا كانت واحدة أخرى يتم الاعتماد عليها سنويًا أو أخذها الموظف على نفقته الخاصة. إذا استمر مرض الطفل الصغير بعد أن حان وقت الذهاب إلى العمل ، يتم فتح الإجازة المرضية ، ويتم تحصيل مبلغ الدفعة اللاحقة. فقط الفترة بعد نهاية الإجازة تؤخذ في الاعتبار ؛
المرأة في إجازة ولادة وترعى الطفل. في حالة تشغيلها بنصف الأجر ، يكون المال مستحقًا لها بموجب القانون.

في بعض الأحيان تؤدي الأخطاء وعدم الدقة إلى تأخير السداد. لذلك ، يتم التعرف على موقف مثير للجدل عندما يتم فتح شهادة عدم القدرة على العمل في يوم عطلة. يُعتقد أن بدايتها يمكن أن تكون فقط التاريخ الذي يشارك فيه الموظف في واجباته المباشرة. إذا لم يكن من المفترض أن يذهب إلى الخدمة في ذلك اليوم ، فيحق للوثيقة أن تعتبر باطلة ، محررة بالمخالفة. ولكن حتى في هذه الحالة ، من الممكن إعادة النظر في القضية إذا تم البت فيها في المحكمة.

كم يدفعون في إجازة مرضية

تعتمد مدفوعات الإجازة المرضية الصادرة لرعاية طفل على عمره والمكان الذي يعالج فيه الطفل: في ظروف المرضى الداخليين أو في المنزل. يعتمد المبلغ على كل الدخل الذي حصل عليه الوالد في آخر سنتين تقويميتين. في الوقت نفسه ، هناك حد أقصى لم يعد يتم حساب الدفعة أعلاه:

في 2018-815 ألف روبل ؛
في عام 2019-865 ألف روبل.

ملحوظة! في عام 2020 ، لن يتلقى عامل المستشفى أكثر من 2301.37 روبل لكل يوم. ومع ذلك ، ينص القانون أيضًا على الحد الأدنى لمبلغ الدفع الممكن. يعتمد ذلك على الحد الأدنى للأجور ، والذي يبلغ في عام 2020 12.130 روبل.

يتم تحديد المبلغ أيضًا حسب طول مدة خدمة الموظف. إذا كان عمره أقل من 5 سنوات ، يتم دفع 60 ٪ من متوسط الدخل اليومي ، من 5 إلى 8 سنوات - 80 ٪ ، أكثر من 8 سنوات - 100 ٪. يجب اتباع القاعدة عندما يكون أحد الوالدين مع الطفل في المستشفى ، حيث يتلقى العلاج اللازم. في الحالة التي يُعامل فيها الطفل في المنزل ، بدءًا من اليوم الحادي عشر للتغيب القانوني ، يتم أخذ 50 ٪ من متوسط الدخل اليومي.

الفتاة تتلقى العلاج في المستشفى

إذا كان عمر الطفل أقل من 7 سنوات

في حالة أن الطفل لم يبلغ من العمر سبع سنوات بعد ، يمكن لأمه أو والده الذهاب في إجازة لرعايته لفترة طويلة. الشيء الرئيسي هو إخطار صاحب العمل مقدمًا وفتح إجازة مرضية. في الوقت نفسه ، سيتم دفع 60 يومًا فقط في السنة.

تسمح لك بعض الأمراض بالحصول على مدفوعات خلال 90 يومًا. يتم وضع قائمتهم قانونيا من قبل وزارة الصحة. وتشمل هذه ، على سبيل المثال ، الاضطرابات العقلية والعصبية ، والالتهاب الرئوي ، والربو ، وتشوهات الرئة ، والسل ، والتهاب السحايا ، والتهاب الدماغ.

رعاية طفل من سن 7 إلى 15 سنة

إذا كان الطفل لم يبلغ من العمر 15 عامًا ، لكنه أكبر من 7 سنوات ، فسيتم دفع إجازة مرضية معه لمدة 15 يومًا. إذا شعر بالسوء مرة أخرى واضطر الوالدان إلى البقاء في المنزل ، فيمكنهما توقع الحصول على أموال مرة أخرى. خلال العام ، من الممكن استلام الأموال في 45 يومًا.

الطفل فوق 15 سنة

إذا كان الطفل قد احتفل بالفعل بعيد ميلاده الخامس عشر ، ففي أحسن الأحوال ، سيتم دفع أول 7 أيام فقط لرعايته. لمدة عام ، يمكنك الحصول على أموال لرعاية الأطفال ، وإصدار إجازة مرضية ، لمدة 30 يومًا فقط.

في بعض الحالات ، مع طفل أقل من 18 عامًا ، يمكن أن تكون في إجازة مرضية ، مدتها غير محدودة. الدفع مستحق لكامل الفترة. هذا ينطبق على الأطفال:

مع تشخيص الأورام الخبيثة ، وكذلك أولئك الذين يعانون من مضاعفات ما بعد التطعيم ؛
مصاب بفيروس نقص المناعة البشرية.

ملحوظة! يتم تسجيل عمر الطفل في لحظة فتح الإجازة المرضية. إذا تغير أثناء إغلاقه ، فلن يؤخذ ذلك في الاعتبار في الحساب.

يعتمد تحديد عمر والدة الطفل على الإجازة المرضية على المكان الذي يعالج فيه. عندما يكون في المنزل ، تصدر شهادة الإعاقة المؤقتة حتى سن 18. إذا كان عليك البقاء في المستشفى ، فبعد خمسة عشر عامًا لم يعد المستند متاحًا. يُعتقد أن الطفل سيكون قادرًا على توفير كل ما يحتاجه لنفسه ، خاصة وأن الطاقم الطبي يعتني به باستمرار.

قواعد للأطفال المعوقين

إذا كان الطفل معاقًا ، فيمكن الحصول على إجازة مرضية لرعايته لمدة 120 يومًا في السنة ، حتى يبلغ 18 عامًا.

كم مرة يمكنك أخذ إجازة مرضية

يُسمح بإصدار شهادة إعاقة مؤقتة في كل مرة يبدأ فيها الطفل في المرض. عدد الأيام غير محدود عادة ، الشيء الوحيد هو أنه لن يتم الدفع كلها.

كم عدد الايام

يعتمد طول الإجازة المرضية على عمر الطفل:

إذا لم يبلغ من العمر 7 سنوات بعد ، فسيتم إصدار المستند لأي فترة ضرورية للتعافي. يبقى الحد الأقصى للأيام المدفوعة. هناك استثناء واحد: إذا ذهب الطفل إلى روضة الأطفال أو التحق بالفعل بالمدرسة حيث تم الإعلان عن الحجر الصحي ، فسوف يدفعون مقابل الفترة الكاملة التي لن تعمل فيها المؤسسة ؛
عندما يكون من الضروري علاج طفل يتراوح عمره بين 7 و 15 عامًا ، يمكنك أخذ أكبر عدد ممكن من الإجازات المرضية ، الشيء الرئيسي هو أن مدة كل منها لا تتجاوز 15 يومًا ، لمدة عام - 45 ؛
عندما يتعلق الأمر بمراهق يزيد عمره عن 15 عامًا ، فإن المبلغ المستحق لوالديه يكون حصريًا لمدة 3 أيام. في بعض الحالات ، يتم تمديد الفترة إلى أسبوع ، ولكن بموافقة اللجنة التي تنظر في كل حالة على حدة.

القومسيون الطبي

ملحوظة! لا يمكن تحديد المدة الإجمالية للإجازة المرضية للسنة. يجب أن تفهم أنه لن يتم تقديم الدفع لكامل الفترة. في هذا الوقت ، لا يعرف الموظف كيف يطلق النار.

قواعد الإجازة المرضية

للحصول على وثيقة ، أولاً وقبل كل شيء ، عليك الذهاب إلى العيادة ، دائمًا مع الطفل. يتم فتحه بعد الفحص والتشخيص. تأكد من القيام بذلك في يوم الاتصال.

كيف يبدو الشكل القديم؟

لا يمكنك فتح ورقة بالإشارة إلى تاريخ سابق فيها. هذا محظور بموجب القانون. يجب أن يكون معك الوثائق الأساسية للطفل: هذه سياسة مطلوبة دائمًا عند زيارة العيادة ، وشهادة الميلاد. بالإضافة إلى ذلك ، يجب أن تأخذ جواز سفر الشخص الذي ستفتح له الإجازة المرضية. طوال الوقت حتى يخرج الطبيب من المستشفى ، يكون النموذج في المؤسسة الطبية. بعد استكمال التسجيل وإغلاقه يتم تسليمه. يجب أن يكون هناك توقيع الطبيب المعالج وختم العيادة.

إذا كان الطفل في المستشفى ، فيُسمح بتحرير المستند إذا كان الوالد موجودًا معه باستمرار. الترتيب لا يزال كما هو.

مرض طفل

عندما يمرض طفل ، يمكن دائمًا تمديد الإجازة المرضية إذا رأى الطبيب ذلك ضروريًا. في هذه الحالة ، يتم دفع أجره بناءً على الحد المتبقي في مكان العمل.

طفلان وأكثر

عندما يكون لدى الموظف طفلين مريضين في نفس الوقت ، فإنه يحتاج إلى إجازة مرضية واحدة. الثانية مطلوبة إذا كان طفل آخر يحتاج إلى علاج. هذا ضروري فقط لأنه سيكون من الممكن إدخال اثنين فقط في النموذج ، ولن يكون هناك مكان للثالث. إذا لم يبدأ الأطفال في الإصابة بالمرض في نفس الوقت ، فسيلزم تمديد الإجازة المرضية حتى يتعافى الجميع.

كلا الطفلين مريضان

عند الحساب ، حدد أولاً الفترة الكاملة التي تغيب فيها الموظف عن العمل لسبب وجيه. ثم سيتعين عليك تعيين الحد المتبقي من الأيام التي يمكن أن يدفع له مقابلها ، مع مراعاة كل طفل على حدة. في هذه الحالة ، يجب أن تأخذ في الاعتبار عمر الأطفال وتذكر أنه حتى سن 7 سنوات ، يتم دفع جميع الأيام إذا كان عددهم سنويًا لا يتجاوز 60 ، من 7 إلى 15 يومًا - أول 15 يومًا ، إذا لم يتم استخدام كل 45 يومًا. لذلك ، إذا اتضح أن الحد المتبقي هو 30 يومًا ، إذا أخذنا في الاعتبار كلا الطفلين ، وتم إصدار الإجازة المرضية لـ 19 ، فيمكنك دفعها بالكامل.

ثم تحتاج إلى تحديد مبلغ الاستحقاق ، مع مراعاة خبرة الموظف وتذكر أنه اعتبارًا من اليوم الحادي عشر ، على أي حال ، يتم أخذ 50 ٪ من متوسط الدخل اليومي. في النهاية ، تحتاج إلى تحديد الحد المتبقي لكل طفل ، والذي سيسمح للوالدين بتلقي أموال الإجازة المرضية في المرة القادمة.

أيضًا ، إذا مرض طفلان في إحدى العائلات ، فيمكن للأب والأمي رسميًا الاعتناء بهما في نفس الوقت ، إذا أخذ كل منهما إجازة مرضية منفصلة. للقيام بذلك ، يحتاجون إلى إدخال أطفال مختلفين في النموذج. ثم سيتلقون أجرًا في مكان عملهم.

ملحوظة! لا يمكن للوالدين الذين حصلوا على إجازة مرضية العمل رسميًا خلال فترة صلاحيتها. لن يحصلوا على راتب.

نشرة الإعاقة

تؤكد الإجازة المرضية لرعاية الطفل أن الوالد قد تم إعلانه معاقًا مؤقتًا. يقوم الطبيب بإعداد ورقة الاقتراع ، حتى لو تم استدعاؤه في المنزل. ليس من الضروري الذهاب مع مريض صغير إلى العيادة. الشيء الرئيسي هو تزويد الطبيب بالمستندات اللازمة. قم بتعبئة إجازة مرضية في عيادة أو مستشفى. لا يمنع إدخال البيانات يدويًا أو إصدار مستند إلكتروني. الأخطاء فيه غير مسموح بها ، وفي هذه الحالة يمكن اعتبارها باطلة. عند الإصدار ، من الضروري التحقق مما إذا كان الختم المخصص للإجازة المرضية يستحق ذلك. يعتمد ذلك على التسجيل الصحيح ما إذا كان سيتم الدفع في الوقت المحدد. إذا كان FSS لا يناسب شيئًا ما ، فسيتم إعادة المستندات ، وسيتعين إعادة بنائها.

الذي ، إلى جانب أمي ، سيحصل على إجازة مرضية

يُسمح لأي فرد من أفراد أسرة المريض بإعداد المستند. هؤلاء ليسوا بالضرورة الأقرب فقط: أمي ، أبي ، أوصياء. يمكنك فتح الملاءة للجدات والأخوات والعمات والأعمام ، حتى لو كانوا لا يعيشون مع الطفل. الشيء الرئيسي هو أنهم خلال فترة المرض يعتنون به ويكونون حاضرين في جميع زيارات الطبيب وكذلك أثناء الأعمال الورقية.

ملحوظة! من المهم أن يكون الشخص مسجلاً لدى FSS ، حيث يدفع صاحب العمل اشتراكات له ، وبالتالي ، تم توظيفه.

ماما

لا يوجد فرق بين من سيضع الوثيقة. لن تظهر الصعوبات سواء في العيادة أو في مكان العمل. سيتم تحديد درجة العلاقة بواسطة أحد الرموز. هذه هي الطريقة التي يتم بها تسجيل الأم ، الأب ، الوصي ، الوصي. كل الآخرين متحدون بمفهوم "قريب آخر". في الوقت نفسه ، لن تتمكن المرأة رسميًا من رعاية طفل ، أو الجلوس معه أثناء فترة المرض ، إذا كان ابنًا أو ابنة لزوجها المدني. درجة العلاقة لا تهم ، ولكن من المهم أن يتم توثيقها.

بابا

يحق لأب الطفل المريض أن يأخذ قائمة رقص ، وسيحصل على مدفوعات إذا كانت زوجته في إجازة ولادة. لا تتاح للمرأة في هذا الوضع فرصة الذهاب في إجازة مرضية. ومع ذلك ، لن يتم منحها لأبي إذا كان طالبًا عاطلاً عن العمل أو متقاعدًا عاطلاً عن العمل.

أبي يعتني بابنه المريض

الإجازة المرضية مع طفل هي سبب وجيه لعدم زيارة مكان العمل لفترة معينة. خلال هذه الفترة ، يحتفظ الشخص بالأجور. في إجازة مرضية ، يحق له الحصول على دفعة إذا تم خصمه مسبقًا من حساب صندوق التأمين الاجتماعي. يعتمد المبلغ المستحق للموظف على عمر الطفل ، ومدة الخدمة ، ومتوسط الراتب ، ومكان إجراء العلاج: في المنزل أو في المستشفى. هناك بعض الفئات من الأطفال الذين تنطبق عليهم قواعد خاصة ، على سبيل المثال ، المعوقون أو الذين يعانون من أمراض خطيرة وخطيرة.